Interfisc | Praktische informatie voor werkgevers in het Verenigd Koninkrijk
4557
page-template-default,page,page-id-4557,ajax_updown_fade,page_not_loaded,boxed,wpb-js-composer js-comp-ver-5.6,vc_responsive

Verenigd Koninkrijk

Pageslider Arnhem
 

NATIONALE FEESTDAGEN IN HET VERENIGD KONINKRIJK

2019 2020 2021 2022
Nieuwjaarsdag 01-01-2019 (dinsdag) 01-01-2020 (woensdag) 01-01-2021 (vrijdag) 01-01-2022 (zaterdag)
Goede Vrijdag 19-04-2019 (vrijdag) 10-04-2020 (vrijdag) 02-04-2021 (vrijdag) 15-04-2022 (vrijdag)
1e Paasdag 21-04-2019 (zondag) 12-04-2020 (zondag) 04-04-2021 (zondag) 17-04-2022 (zondag)
2e Paasdag 22-04-2019 (maandag) 13-04-2020 (maandag) 05-04-2021 (maandag) 18-04-2022 (maandag)
Bank Holiday (Mei) 06-05-2019 (maandag) 04-05-2020 (maandag) 03-05-2021 (maandag) 02-05-2022 (maandag)
Bank Holiday (Voorjaar) 27-05-2019 (maandag) 25-05-2020 (maandag) 31-05-2021 (maandag) 30-05-2022 (maandag)
Bank Holiday (Zomer) 05-08-2019 (maandag) 31-08-2020 (maandag) 30-08-2021 (maandag) 29-08-2022 (maandag)
1e Kerstdag 25-12-2019 (woensdag) 25-12-2020 (vrijdag) 25-12-2021 (zaterdag) 25-12-2022 (zondag)
2e Kerstdag 26-12-2019 (donderdag) 26-12-2020 (zaterdag) 26-12-2021 (zondag) 26-12-2022 (maandag)

‘Bank Holidays’ zijn officiële feestdagen in het Verenigd Koninkrijk. Banken en vele andere bedrijven zijn dan de hele dag gesloten. Deze zijn vastgelegd: eerste & laatste maandag van de maand mei en de laatste maandag van de maand augustus.* Indien officiële vakantiedagen (Public Holidays) in het weekend vallen dan worden deze vrije dagen naar de eerstvolgende werkdag verplaatst.

SCHOOLVAKANTIES IN HET VERENIGD KONINKRIJK

2018-2019 2019-2020
Kerst 17.12.2018 – 07.01.2019 23.12.2019 – 03.01.2020
Voorjaar 11.02.2019 – 01.03.2019 17.02.2020 – 28.02.2020
Pasen 31.03.2019 – 08.04.2019 06.04.2020 – 17.04.2020
Mei 24.05.2019 – 31.05.2019 25.05.2020 – 29.05.2020
Zomer 15.07.2019 – 06.09.2019 15.07.2020 – 01.09.2020
Herfst 21.10.2019 – 01.11.2019 19.10.2020 – 30.10.2020

In het Verenigd Koninkrijk kent men geen vakantiespreiding en ook geen verplichte vakantiedata. De aangegeven data zijn dan ook richtlijnen. De schoolvakanties in het Verenigd Koninkrijk worden niet centraal geregeld, maar door de gemeenten en scholen vastgelegd. De Britse regering heeft voor Engeland een website gestart, waarmee de vakantiedata van de individuele scholen kunnen worden opgevraagd. De schoolvakanties in Wales, Schotland en Noord-Ierland moet men rechtstreeks opvragen bij de respectievelijke lokale overheden. Dit betekent dat u bovenstaande richtdata ook echt als adviesdata moet bekijken.

INFLATIECIJFERS IN HET VERENIGD KONINKRIJK

Voor de exacte informatie met betrekking tot inflatie van het Verenigd Koninkrijk verwijzen wij u naar de officiële site van de Britse overheid, klik hier

Ga terug naar het landenoverzicht

MINIMUMLONEN IN HET VERENIGD KONINKRIJK voor werknemers in de leeftijd van 25 jaar en ouder

 
Jaar Bruto salaris per uur in £
april 2019 8.21    
april 2018 – maart 2019        7.83    
april 2017 tot maart 2018 7.50
oktober 2016 tot maart 2017 7.20
april 2016 tot september 2016 7.20
2015 6.70
2014 6.50
2013 6.31
2012 6.19

 

Voor meer informatie met betrekking het minimum loon van het Verenigd Koninkrijk verwijzen wij u naar de officiële site van de Britse overheid << www.gov.uk/national-minimum-wage-rates >>

OFFICIËLE INSTANTIES IN HET VERENIGD KONINKRIJK

Instanties: Informatie over:
HMRC – Businessess & Corporations Belastingdienst
HMRC – Import & Export Import & Export
Government Overheid
Inland Revenu Overheid
Business Link Algemeen
Department of Social Security Overheid
Department for International Trade Overheid
UK Government Buitenlandse investeringen
UK Border Agency Home Office Wonen & werken in de UK
British Chambers of Commerce Kamer van Koophandel
Startups General

FACTSHEET PERSONEEL IN HET VERENIGD KONINKRIJK

Eén van de eerste vragen die u zou kunnen hebben, voordat u een werknemer in het buitenland aanneemt, is:

Hoe hoog zijn de werkgeverskosten in het betreffende land?

Alvorens deze vraag te beantwoorden schetsen wij u in onze factsheet een globaal beeld van de lokale regels op het gebied van:
•Arbeidsrecht
•Belastingen
•Sociale zekerheid
•Employee benefits (verzekeringen, vergoedingen, auto’s, telefoons)
•Welzijn & gezondheid

Ook gaan wij in op aanvullende zaken waarmee u bepaalde werkgevers- & werknemersrisico’s kunt afdekken. Het simpelweg afdragen van de wettelijke sociale verzekeringspremies is vaak niet toereikend om enerzijds een werknemer te kunnen motiveren en om anderzijds uw eigen risico’s te kunnen afdekken.

Klik hier om onze factsheets op te vragen!